تیم توسعه کی دی آر
فیلترها

کل نتایج:

1 مورد

کاپلان، رابرت، 1940- م
نقاط دسترسی غیر مرجح:
کاپلان، روبرت اس
نام (مستندات):

کاپلان

نام کوچک:

رابرت

تاریخ تولد و وفات:

۱۹۴۰

م

کاپلان، رابرت، 1940- م سازمان استراتژی محور: چگونه شرکتها و سازمانهای معروف جهان توانسته اند به کمک روش ارزیابی متوازن(Balanced scorecard) استراتژیهای خود را پیاده کرده و به موفقیتهای بزرگ نایل شوند (با معرفی روش ارزیابی متوازن)

پدیدآورنده:

کاپلان، رابرت، 1940- م

همکار:

نورتون، دیوید پی، 1941- م --- بختیاری، پرویز، 1329- (مترجم)--- سازمان مدیریت صنعتی

درباره (موضوع):

برنامه ریزی راهبردی ؛ برنامه ریزی سازمانی ؛ مدیریت--برنامه ریزی ؛
بیشتر

نام (عنوان) گوناگون:

چگونه شرکتها و سازمانهاي معروف جهان توانسته‌اندبه کمک روش ارزيابي متوازن(dracerocs decnalaB) استراتژيهاي خود را پياده کرده و به موفقيتهاي بزرگ نايل مي‌شوند (با معرفي روش ارزيابي متوازن)
بیشتر
نمود / نمونه‌های شی / اثر
سازمان استراتژی محور: چگونه شرکتها و سازمانهای معروف جهان توانسته اند به کمک روش ارزیابی متوازن(Balanced scorecard) استراتژیهای خود را پیاده کرده و به موفقیتهای بزرگ نایل شوند (با معرفی روش ارزیابی متوازن)
کتاب

ناشر

:
سازمان مدیریت صنعتی

محل تولید محتوا (نشر)

:
تهران

تاریخ انتشار

:
۱۳۹۰

توصیف

:
<عنوان اصلي: Strategy - focused organization: How balanced scorecard companies thrive in the new business environment, c2001>
سازمان استراتژی محور: چگونه شرکتها و سازمانهای معروف جهان توانسته اند به کمک روش ارزیابی متوازن(Balanced scorecard) استراتژیهای خود را پیاده کرده و به موفقیتهای بزرگ نایل شوند (با معرفی روش ارزیابی متوازن)

ناشر:

سازمان مدیریت صنعتی

محل تولید محتوا (نشر):

تهران

تاریخ انتشار:

۱۳۹۰
۱۳۸۶

توصیف:

<عنوان اصلي: Strategy - focused organization: How balanced scorecard companies thrive in the new business environment, c2001>
کتابنامه
چاپ دهم
ن.‎۲ (چاپ چهاردهم: ‎۱۳۹۱)
عنوان اصلي: <Strategy - focused organization: How balanced scorecard companies thrive in the new business environment, c2001>
چاپ پنجم
تیم توسعه کی دی آر

آدرس:قم، ضلع غربی حرم مطهر

پیوندها‌

کتابخانه ها‌

وبسایت

کاربر

ما را در رسانه ها دنبال کنید